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夏耘冬藏一歲過,篤行不怠啟新程——淮安市口腔醫(yī)院2024年度工作總結暨表彰大會圓滿召開
編輯整理:淮安市口腔醫(yī)院發(fā)布時間:2025-02-04 11:39瀏覽次數:
夏耘冬藏,歲序更迭;篤行不怠,再啟新程。1月23日下午,淮安市口腔醫(yī)院2024年度工作總結暨表彰大會圓滿落幕。
大會旨在全面回顧2024年醫(yī)院工作的整體情況,科學規(guī)劃2025年重點任務,凝聚全院干部職工力量,全力推動醫(yī)院實現高質量發(fā)展。同時,對過去一年里在醫(yī)院各科室、各崗位上表現卓越的先進集體與個人予以表彰。
總結回顧
大會伊始,醫(yī)院支部書記魏瑋作2024年度工作總結匯報。魏書記指出,在區(qū)委區(qū)政府的正確引領以及區(qū)衛(wèi)生健康委的大力支持下,醫(yī)院領導班子帶領全體職工直面挑戰(zhàn)、積極變革。緊扣年度重點工作,以黨建為引領,以精細化管理為核心,醫(yī)院在醫(yī)療、教學、科研、經濟運行、管理水平及綜合服務能力等多方面均取得了穩(wěn)健提升,口腔種植、口腔正畸、牙周及兒童口腔學科領域取得新突破。在黨建引領方面,醫(yī)院強化黨組織建設,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用;精細化管理上,優(yōu)化內部流程,提升工作效率;醫(yī)療質量安全領域,嚴格把控診療規(guī)范,保障患者安全;科研教學工作穩(wěn)步推進,積極開展學術交流與人才培養(yǎng);在改善患者就醫(yī)體驗方面,推出多項便民舉措;醫(yī)院品牌影響力也通過優(yōu)質服務與技術實力不斷擴大。
魏書記對全院職工提出幾點期望:
突出政治站位,既要頭腦清醒又要知行合一:全體職工要將講政治貫穿工作始終,切實提高政治判斷力、領悟力與執(zhí)行力。要胸懷“院之大計”,立足全局思考問題、解決問題,秉持公正無私的工作態(tài)度。
突出指標導向,既要敢作敢為又要善作善成:工作中既要積極主動,又要遵循客觀規(guī)律,杜絕浮躁與急功近利。年輕職工應充滿創(chuàng)新熱情,勇于突破傳統思維,推動多方面創(chuàng)新。同時,醫(yī)院高質量發(fā)展是長期任務,如醫(yī)療核心制度、護理質量等工作需常抓不懈。
突出新院建設,既要展現“新氣象”又要打造“新引擎”:新一年,門診部建設是工作重點。要立足當下、著眼長遠,高標準規(guī)劃、高質量管理、高效能運作,優(yōu)化服務布局與流程,提升服務質量,打造全市口腔醫(yī)療新標桿。
突出學科建設,既要增強本領又要未雨綢繆:在醫(yī)療服務上追求復雜病例的精準個性化治療;人才培養(yǎng)方面構建合理梯隊;科研要產出有影響力成果;教學領域編寫特色教材、建設在線課程平臺、加強實習基地建設。職工要時刻保持學習,提升醫(yī)院核心競爭力與社會影響力。
突出人才強院,既要奮力推進又要長期堅持:創(chuàng)新本土醫(yī)師培養(yǎng)機制,完善人才培養(yǎng)體系,制定個性化方案。堅持引培并重,打破內部壁壘,加強青年與骨干醫(yī)師培養(yǎng),鼓勵醫(yī)務人員深造,儲備干部人才,滿足醫(yī)院發(fā)展需求。
突出優(yōu)質服務,既要虛心求教又要用心答題:真正做到想患者之所想,急患者之所急。要以患者為中心,虛心學習,用心服務,拉近與患者距離,增進醫(yī)患感情。此外,魏書記還就春節(jié)期間安全生產、廉潔自律及值班制度落實等工作進行安排,強調要確保百姓節(jié)日就醫(yī)需求,為其口腔健康保駕護航,并向全體職工致以新春祝福。
表彰先進
金偉鵬院長宣讀了2024年度獲得市級以上榮譽及科研成果的團隊和個人名單。
隨后,院領導對在本年度醫(yī)院綜合目標考核中表現優(yōu)異的先進科室進行表彰,激勵全院職工在各自崗位上繼續(xù)拼搏,為醫(yī)院發(fā)展貢獻更多力量。
遞交責任狀
會議最后,各科室主要負責人向魏書記鄭重遞交2025年綜合目標責任狀,標志著新一年工作責任明確、目標清晰。
“路雖遠,行則將至;事雖難,做則必成”。2025年已然開啟,淮安市口腔醫(yī)院全體職工將堅定信念,攜手奮進,共同開創(chuàng)醫(yī)院發(fā)展的嶄新篇章。

總結回顧
大會伊始,醫(yī)院支部書記魏瑋作2024年度工作總結匯報。魏書記指出,在區(qū)委區(qū)政府的正確引領以及區(qū)衛(wèi)生健康委的大力支持下,醫(yī)院領導班子帶領全體職工直面挑戰(zhàn)、積極變革。緊扣年度重點工作,以黨建為引領,以精細化管理為核心,醫(yī)院在醫(yī)療、教學、科研、經濟運行、管理水平及綜合服務能力等多方面均取得了穩(wěn)健提升,口腔種植、口腔正畸、牙周及兒童口腔學科領域取得新突破。在黨建引領方面,醫(yī)院強化黨組織建設,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用;精細化管理上,優(yōu)化內部流程,提升工作效率;醫(yī)療質量安全領域,嚴格把控診療規(guī)范,保障患者安全;科研教學工作穩(wěn)步推進,積極開展學術交流與人才培養(yǎng);在改善患者就醫(yī)體驗方面,推出多項便民舉措;醫(yī)院品牌影響力也通過優(yōu)質服務與技術實力不斷擴大。
魏書記對全院職工提出幾點期望:
突出政治站位,既要頭腦清醒又要知行合一:全體職工要將講政治貫穿工作始終,切實提高政治判斷力、領悟力與執(zhí)行力。要胸懷“院之大計”,立足全局思考問題、解決問題,秉持公正無私的工作態(tài)度。
突出指標導向,既要敢作敢為又要善作善成:工作中既要積極主動,又要遵循客觀規(guī)律,杜絕浮躁與急功近利。年輕職工應充滿創(chuàng)新熱情,勇于突破傳統思維,推動多方面創(chuàng)新。同時,醫(yī)院高質量發(fā)展是長期任務,如醫(yī)療核心制度、護理質量等工作需常抓不懈。
突出新院建設,既要展現“新氣象”又要打造“新引擎”:新一年,門診部建設是工作重點。要立足當下、著眼長遠,高標準規(guī)劃、高質量管理、高效能運作,優(yōu)化服務布局與流程,提升服務質量,打造全市口腔醫(yī)療新標桿。
突出學科建設,既要增強本領又要未雨綢繆:在醫(yī)療服務上追求復雜病例的精準個性化治療;人才培養(yǎng)方面構建合理梯隊;科研要產出有影響力成果;教學領域編寫特色教材、建設在線課程平臺、加強實習基地建設。職工要時刻保持學習,提升醫(yī)院核心競爭力與社會影響力。
突出人才強院,既要奮力推進又要長期堅持:創(chuàng)新本土醫(yī)師培養(yǎng)機制,完善人才培養(yǎng)體系,制定個性化方案。堅持引培并重,打破內部壁壘,加強青年與骨干醫(yī)師培養(yǎng),鼓勵醫(yī)務人員深造,儲備干部人才,滿足醫(yī)院發(fā)展需求。
突出優(yōu)質服務,既要虛心求教又要用心答題:真正做到想患者之所想,急患者之所急。要以患者為中心,虛心學習,用心服務,拉近與患者距離,增進醫(yī)患感情。此外,魏書記還就春節(jié)期間安全生產、廉潔自律及值班制度落實等工作進行安排,強調要確保百姓節(jié)日就醫(yī)需求,為其口腔健康保駕護航,并向全體職工致以新春祝福。
表彰先進
金偉鵬院長宣讀了2024年度獲得市級以上榮譽及科研成果的團隊和個人名單。
隨后,院領導對在本年度醫(yī)院綜合目標考核中表現優(yōu)異的先進科室進行表彰,激勵全院職工在各自崗位上繼續(xù)拼搏,為醫(yī)院發(fā)展貢獻更多力量。

遞交責任狀
會議最后,各科室主要負責人向魏書記鄭重遞交2025年綜合目標責任狀,標志著新一年工作責任明確、目標清晰。


“路雖遠,行則將至;事雖難,做則必成”。2025年已然開啟,淮安市口腔醫(yī)院全體職工將堅定信念,攜手奮進,共同開創(chuàng)醫(yī)院發(fā)展的嶄新篇章。
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